"Was du suchst, sucht dich." Dieses inspirierende Zitat des berühmten Dichters Rumi könnte nicht passender sein, wenn es um New Work geht.
New Work bedeutet, dein Leben so zu leben, dass es für dich einen Sinn ergibt. Es geht darum, deine Träume zu verfolgen - beruflich wie privat - und Zeit mit deiner Familie und Freunden zu verbringen.
Das klingt gut, oder? Und womöglich sehnst du dich danach, wie du einen abwechslungsreichen Job hast, aber dich trotzdem nicht total verausgabst und Zeit für deine Familie, Freunde oder deine Hobbys hast.
Aber du bist auch skeptisch, ob du das erreichen kannst. Lese weiter und du erfährst vier mögliche Umsetzungsmöglichkeiten.
Was ist NEW WORK?
Ich kann mich gut daran erinnern, dass ich am Anfang nicht wirklich wusste, was New Work bedeutet. Mir kamen die Begriffe Home Office und digital Fitness in den Sinn.
Es gibt verschiedene Erklärungen für New Work. Die New Work Charta, eine Initiative, die sich für die Verbreitung des New Work Konzepts einsetzt, hat fünf wichtige Prinzipien festgelegt:
Die Auswirkungen von New Work
New Work hat weitreichende Auswirkungen. Es erlaubt uns, unsere Arbeitszeiten flexibel anzupassen. Dadurch wird Rücksicht auf unsere Work-Life Balance genommen, was für viele Menschen wichtig ist. Ebenso gewinnen Werte an Bedeutung. Mit diesem Konzept rücken die Mitarbeiter stärker in den Fokus. Es zielt darauf ab, ihre Stärken bestmöglich zu nutzen und gleichzeitig Raum für Wachstum und Eigenverantwortung zu bieten.
Warum spricht man plötzlich so viel über New Work?
Die herkömmlichen Vorstellungen von Erfolg und Karriere, die stark von Geld und Status geprägt waren, ändern sich allmählich. Nun werden andere Werte wichtiger (nicht auf zuletzt wegen der Pandemie), die sich nicht nur am Geld messen lassen. Diese Werte drehen sich um die Bedeutung unserer Arbeit, die Möglichkeit, uns selbst zu verwirklichen, und die Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Die Work-Balance ist eigentlich ein altes Konzept.
Während des Agrarzeitalters trugen sowohl Männer als auch Frauen gleichermaßen zum Wohlstand der Hofgemeinschaft bei. Arbeit und Privatleben gingen Hand in Hand.
Mit der Industrialisierung änderte sich alles. Plötzlich gab es Jobs außerhalb des eigenen Zuhauses. Die traditionelle Hofgemeinschaft wurde von der Kleinfamilie abgelöst, und es wurde normal, außerhalb der eigenen Vier Wände zu arbeiten. Die Gesellschaft konzentrierte sich fast ausschließlich auf bezahlte Arbeit und Einkommen. Dieses enge Verständnis von Arbeit ist eigentlich noch relativ neu, und es findet gerade ein großer Wandel statt.
Nach den jüngsten Weltgeschehnissen trennen wir Arbeit und Freizeit nicht mehr so streng. Vielleicht sind wir gerade im Begriff wieder ein Stück auf den "Hof" zurückzukehren. Wir wollen mit unserer Arbeit etwas Sinnvolles tun oder einen Beitrag leisten. Uns wir immer mehr bewusst, dass die Ressourcen endlich sind und wir auch nur begrenzte Zeit auf diesem Planeten haben. So spüren immer stärker in uns den Wunsch, unser Leben nicht zu vergeuden - weder beruflich noch privat.
4 Wege, wie du New-Work für dich nutzen kannst
Wenn du bis hierher gelesen hast, bist du auf der Suche nach einer neuen Art, wie du in der Arbeitswelt erfolgreich sein kannst. Du möchtest eine sinnvolle Arbeit finden und nicht mehr nur nach den traditionellen Leistungsmaßstäben bewertet werden. Möglicherweise steckst du gerade in einem Job fest, der so gar nicht deinen Vorstellungen und Werten entspricht. Aber du sehnst dich danach, auch deinen persönlichen Zielen Raum zu geben.
Jetzt schauen wir uns an, wie du die Veränderungen in der Arbeitswelt optimal für dich nutzen kannst.
Weg 1: Work-Life Blending
Du bist jemand, der bereits die Vorteile des Home Office erlebt hat und klare Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit nicht mehr zieht. Morgens eine Runde mit dem Hund, dann ab zur Arbeit.
Dazwischen die Mutter zum Arzt begleiten und abends noch die beruflichen E-Mails checken? Für dich kein Problem. Im Gegenteil, du genießt die Freiheit, deinen Tag weitgehend selbst zu gestalten. Es macht dir auch nichts aus, abends um 20 Uhr auf die Nachrichten deines Chefs zu antworten. Schließlich hast du tagsüber die Freiheit, auch persönliche Dinge zu erledigen.
Dieses Arbeits-Konzept passt zu dir, wenn:
Dieses Arbeits-Konzept ist dagegen weniger geeignet, wenn
Weg 2: Sinnvolle Arbeit, sinnvolles Leben dank New Work
Im Leben fragst du dich oft: Hat das einen Sinn? Bin ich am richtigen Ort? Ist das wirklich, was ich will? In diesem Fall folgst du einem starken inneren Kompass, der von deinen Werten geleitet wird.
Das bedeutet, du bewertest Situationen nach deinen eigenen Maßstäben. Das kann bedeuten, dass nicht jedes Unternehmen für dich in Frage kommt. Vielleicht ist Nachhaltigkeit für dich besonders wichtig. Du wirst unbewusst oder bewusst danach entscheiden, ob du eine Stelle in einem Unternehmen annimmst oder nicht.
Wenn ein Job für dich keinen Sinn macht und du dich nicht mit den Produkten oder Dienstleistungen identifizieren kannst, wirst du auf lange Sicht nicht glücklich sein. Das betrifft nicht nur die Produkte und Dienstleistungen, sondern auch die Arbeitsweise.
Die aktuellen Herausforderungen in der Welt betreffen auch Unternehmen. Sie müssen sich immer mehr darauf konzentrieren, welchen nachhaltigen Wert ihre Leistungen für die Menschheit haben.
Der Weg der Sinnstiftung im New-Work-Kontext passt zu dir, wenn:
Der Weg der Sinnstiftung im New-Work-Kontext ist nichts für dich, wenn:
Weg 3: Projektorientiertes Arbeiten
Du gehörst zu den Menschen, die gerne in kurzer Zeit viel arbeiten, um dann Freiraum für andere Dinge in ihrem Leben zu haben. Du legst Wert darauf, deine Arbeit selbst auszuwählen, damit sie zu deinen Fähigkeiten und Interessen passt.
Unternehmen schnell zu verstehen und mit verschiedenen Menschen zusammenzuarbeiten, das begeistert dich. In dieser Umgebung blühst du auf, wächst über dich hinaus und Überstunden sind für dich kein Problem. Immer mehr Unternehmen setzen auf Spezialist:innen, um Engpässe zu bewältigen.
Projektorientiertes Arbeiten als New-Work Konzept passt zu dir, wenn:
Projektorientiertes Arbeiten als New-Work-Konzept ist nichts für dich, wenn:
Aber New Work bietet auch noch andere Wege neben der Projektarbeit.
Weg 4: Zwei Jobs und glücklich
Es mag zunächst paradox klingen, zwei Jobs zu haben, um finanziell über die Runden zu kommen. Das mag dir gerade durch den Kopf gehen. Doch ich spreche von einer anderen Möglichkeit.
Angenommen, du bist mit deinem gegenwärtigen Job ziemlich zufrieden, aber die Frage nach dem Sinn ist nicht immer eindeutig. Deine aktuelle Arbeit bietet dir Freiheiten und ist gut bezahlt. Dennoch lodert eine Leidenschaft in dir. Vielleicht interessiert dich auch ein Berufszweig, der zwar sinnvoll ist, aber nicht angemessen vergütet wird. Du möchtest dir aber trotzdem ein Leben ermöglichen, bei dem du nicht jeden Cent umdrehen musst. Oder du möchtest nicht alles auf eine Karte setzen, und Selbstständigkeit ist vielleicht derzeit keine Option.
Das NEW-WORK-Konzept eröffnet neue Arbeitsmodelle. Wie wäre es, wenn du beides vereinbarst? Wenn du einen Weg findest, deinen gut bezahlten Job zu behalten und nebenbei einer sinnvollen Tätigkeit nachzugehen?
Mehrere Jobs im New-Work Kontext passt zu dir, wenn:
Mehrere Jobs im New-Work-Kontext ist nichts für dich, wenn:
Alles im Blick
Diese vier Wege, wie du NEW WORK für dich nutzen kannst, sind nicht die einzigen Möglichkeiten. Es gibt noch viele andere Wege, um zu deiner WORK-LIFE Happiness zu gelangen. Eines steht nun jedoch klar: NEW Work ist mehr als nur ein Trend. Es ist eine Bewegung, die uns hilft, Arbeit und Leben besser zu verbinden. Wir stehen mitten in einem wichtigen Wandel für unsere Welt. Dieses neue Verständnis von Arbeit kann eine große Chance für uns alle sein.
Wer gestaltet die Welt? Wer gestaltet den Wandel? Nicht die Gesellschaft. Jede einzelne Person. Auch DU. Trau dich, deinen eigenen Weg in der Arbeitswelt zu finden. Steh zu dir selbst. Dann wirst du auch einen Teil der Gesellschaft und der Arbeit der Zukunft mitgestalten.
Wenn es dir schwerfällt, deinen Weg zu finden, bin ich gerne für dich da. Bevor du dich in die einzelnen Konzepte von NEW WORK vertiefst, macht es Sinn, zuerst deine Lebenssituation genau zu analysieren. Oft haben wir die Neigung, gleich loszulegen. Doch ein aufmerksamer Blick auf deine aktuelle Situation bringt wertvolle Erkenntnisse ans Licht, die bei überhastetem Handeln übersehen werden könnten.
Genau für diesen aufmerksamen Blick habe ich den 5-Schritte-Guide zur Standortbestimmung entwickelt. Mit fünf zentralen Fragen deckst du alle wichtigen Aspekte auf, die für einen erfolgreichen Start in deine Work-Life Happiness von Bedeutung sind. Nimm dir eine Stunde Zeit, setz dich hin und erhalte Klarheit über deine Situation. Es wird sich lohnen, das verspreche ich.
Hier findest du den 5-Schritte-Guide.
Mit New Work gibt es viele Wege, um deine kostbare Lebenszeit optimal zu nutzen. Finde deinen eigenen Weg zu deiner WORK-LIFE Happiness und gestalte so die Zukunft, die zu dir passt.